AI Technical Project Manager (m/w/d)

Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft.

Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten? 

• Du führst technische Analysen bestehender Prozesse durch und identifizierst gemeinsam mit Kunden nutzbringende KI-Anwendungsfälle
• Darüber hinaus konzipierst und planst du technisch anspruchsvolle KI-Lösungen, insbesondere im Bereich Machine Learning, NLP und generativer KI (GenAI)
• Du leitest agile Entwicklungsteams als technischer Product Owner und steuerst den Entwicklungsprozess durch Formulierung und Priorisierung von User Stories
• Als zentrale technische Ansprechperson für Kunden und Fachbereiche sorgst du für die Einhaltung von Qualitäts-, Datenschutz- und Compliance-Standards
• Zudem unterstützt du bei der Erstellung technischer Angebote und präsentierst diese souverän beim Kunden
• Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder eines vergleichbaren technischen Studiengangs
• Du bringst mehrjährige Erfahrung in technischer Konzeption und Leitung komplexer KI- und IT-Projekte mit, idealerweise agil (Scrum, Kanban, SAFe)
• Zudem kannst du praktische Erfahrung mit KI-Technologien und Frameworks (Python, TensorFlow, PyTorch) sowie Cloud-Plattformen vorweisen
• Praktische Kenntnisse in MLOps, CI/CD und Open Source KI-Plattformen (Docker, Kubernetes)
• Erfahrung in der Entwicklung produktiver KI-Systeme, vorzugsweise mit generativer KI, NLP oder Empfehlungssystemen
• Fähigkeit, technische Anforderungen präzise zu analysieren und klar zu dokumentieren
• Du verfügst über sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gegenüber fachlichen und nicht-technischen Zielgruppen
• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative
• Idealerweise Erfahrung im öffentlichen Sektor (Datenschutz, IT-Sicherheit, Vergaberecht)
• Gute Deutschkenntnisse (ab B2 Niveau) sowie Englischkenntnisse runden dein Profil ab

• Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
• Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
• Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
• IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
• Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
• Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt 

Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist. 

Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.

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